TY  - THES
U1  - Bachelor Thesis
A1  - Ferschmann, Sarah
T1  - Personalmangel im öffentlichen Dienst - Ursachenanalyse und Handlungsempfehlungen zur Nachwuchskräftegewinnung am Beispiel des Landratsamts Ostalbkreis
N2  - Diese Arbeit beschäftigt mit den Fragen, warum sich so wenige Schüler für eine Ausbildung1 im öffentlichen Dienst entscheiden und wie Nachwuchskräfte motiviert werden können, den öffentlichen Dienst als Arbeitgeber zu wählen. Um diese Fragen zu beantworten, wurde eine empirische Untersuchung durchgeführt
Y2  - 2021
U6  - https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:1147-opus4-6758
UN  - https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:1147-opus4-6758
ER  -